¿Cuáles son las causas comunes de los accidentes por resbalones y caídas en el lugar de trabajo?

Los accidentes peligrosos son muy comunes en los lugares de trabajo de todo Estados Unidos, incluido Tennessee. Aunque pueda parecer un incidente menor, accidentes por resbalones y caídas son algunos de los incidentes más comunes y pueden provocar lesiones graves, impidiéndole trabajar o, en algunos casos, además de dañar sus capacidades físicas para seguir adelante. Este tipo de incidentes pueden parecer menores cuando ocurren en el hogar sobre alfombras lujosas, pero los factores externos de un lugar de trabajo pueden ponerlo en mayor riesgo. Tal vez estabas cargando algo pesado y la carga cayó sobre ti cuando golpeaste el suelo.

Tal vez un piso resbaladizo hizo que se cayera y se rompiera una extremidad, dejándolo incapaz de realizar su trabajo. Hay varias maneras en que pueden ocurrir estos tipos de accidentes y, según las circunstancias, puede ser elegible para compensación de trabajadores

Factores contribuyentes 

Cuando piensa en alguien que se cae en el trabajo, puede estar imaginando a un trabajador de la construcción que pierde el equilibrio desde una altura extrema. Si bien esta es una posibilidad, las estadísticas muestran que casi el 67 por ciento de las caídas ocurren a nivel del suelo como resultado de resbalones y tropiezos. Las siguientes son condiciones comunes que puede ver en su lugar de trabajo, pero que nunca se espera que causen lesiones graves:

  • Superficies húmedas o aceitosas sin marcar: Esto puede ser el resultado de líquidos derramados que nunca se limpiaron o condiciones de trabajo peligrosas que no son monitoreadas por la gerencia.
  • Riesgos meteorológicos: Nadie puede controlar el clima; sin embargo, su empleador debe hacer un esfuerzo para poner sal y palear cualquier paso público para mantener seguros a los empleados.
  • Esteras sueltas: Si su lugar de trabajo tiene alfombras o tapetes viejos que no se han reemplazado o se encuentran en un área de mucho tráfico, la gerencia debe ser consciente del peligro que esto representa para los trabajadores.
  • Mala iluminación: Es deber de un empleador proporcionar un entorno de trabajo seguro para sus empleados. Esto incluye instalar iluminación adecuada, especialmente si se mueven cargas pesadas, y reemplazar las bombillas muertas tan pronto como se apaguen.
  • Cables descubiertos: Muchos lugares de trabajo tienen varios cables de extensión a lo largo del piso, especialmente si se usan herramientas eléctricas. Estos cables siempre deben estar pegados al suelo con cinta adhesiva para que los zapatos de los empleados nunca queden atrapados debajo.

¿Realmente puedo lastimarme?

Dependiendo de su edad, puede correr un mayor riesgo de sufrir lesiones por un accidente de resbalón y caída. Aquellos que se acercan a la edad de jubilación tienen una mayor probabilidad de fracturarse la cadera u otra área del cuerpo, incluso si se caen mientras están de pie o caminando. Los tobillos y las muñecas torcidos son una lesión común para aquellos que intentan amortiguar su caída mientras bajan. Aunque algunas de estas lesiones pueden parecer menores y no duran toda la vida, pueden impedirle trabajar durante semanas o incluso meses. Esto puede dejarlo luchando para mantenerse a sí mismo y a su familia mientras tanto. No importa cuán leves puedan parecer sus lesiones, debe buscar asesoría legal para explorar sus opciones de compensación para trabajadores. Esta asistencia financiera puede ayudar a pagar las facturas médicas y el tiempo fuera del trabajo que resulten de las lesiones y las condiciones de trabajo peligrosas.

Llame a un Abogado de Compensación de Trabajadores de Chattanooga

Encontrarse postrado en cama e incapaz de ir a trabajar puede afectar su salud física, financiera y mental. Todos los lugares de trabajo tienen el deber de brindarles a sus empleados un entorno de trabajo seguro, sin importar el tipo de trabajo. En Warren & Griffin, PC, hemos ayudado a numerosos clientes en todo Tennessee que se han caído y lesionado en el trabajo. Solicitar compensación laboral puede ser intimidante, pero nuestros abogados experimentados lo ayudarán a completar el proceso. Póngase en contacto con nuestros abogados de lesiones en el lugar de trabajo de Tennessee at 423-265-4878 para discutir su caso y determinar su mejor curso de acción.

Fuentes:

https://nfsi.org/nfsi-research/quick-facts/
https://www.cdc.gov/homeandrecreationalsafety/falls/adultfalls.html 
https://www.ccohs.ca/oshanswers/safety_haz/falls.html 
https://www.tn.gov/workforce/injuries-at-work.html